11月21日，四航局黨委書記、董事長李惠明到五公司開展調(diào)研，四航局副總經(jīng)理關秋楓陪同調(diào)研。

調(diào)研會上，李惠明一行聽取了五公司2022年工作調(diào)研要求落實情況反饋，2023年主要經(jīng)營指標完成和重點工作推進情況，以及2024年重點工作計劃等匯報。四航局相關部門負責人就五公司下一步工作重點提出意見建議，關秋楓結合分管工作提出意見，李惠明作總結講話并提出要求。

李惠明對五公司2023年各項工作進展表示肯定。他指出，五公司市場經(jīng)營進步明顯，生產(chǎn)履約持續(xù)加強，安全質量總體可控，其他工作平穩(wěn)有序。

針對下階段工作，李惠明要求：

一要深入學習貫徹習近平總書記關于主題教育重要講話和重要指示批示精神，高質量落實第二批主題教育部署要求，把主題教育同中心工作緊密結合，推動主題教育取得實實在在的成效；二要正確認識發(fā)展形勢，積極樂觀面對競爭環(huán)境，深入研究市場動向，著眼于長遠，及時把握發(fā)展機遇；三要系統(tǒng)研究謀劃企業(yè)定位，充分利用自身優(yōu)勢，保持定力，培育核心競爭力，厚植企業(yè)高質量發(fā)展基本盤；四要充分發(fā)揮黨組織在干部培養(yǎng)中的領導和把關作用，及時關注員工隊伍適應性建設，營造企業(yè)良好氛圍，保持隊伍斗志和活力；五要抓好綜合能力建設，加大市場開拓和資源投放力度，進一步做好結算催收工作，整合優(yōu)質專業(yè)分包資源，建立良好企業(yè)發(fā)展生態(tài)環(huán)境，提升企業(yè)運營質量；六要加大人才培養(yǎng)力度，加強人才梯隊建設，提高人才成長速度，培育高素質專業(yè)化青年人才；七要做好風險管控，加強局內(nèi)溝通協(xié)作，高度重視安全質量風險管理，從嚴落實“一崗雙責”，壓實安全質量主體責任，全面提高風險管控能力。

四航局戰(zhàn)略運營部、國內(nèi)市場部、財務資金部、辦公室，五公司相關負責人參加調(diào)研。