12月25日上午，四航局總經(jīng)理孫國強(qiáng)在五公司主持召開總經(jīng)理現(xiàn)場辦公會，四航局副總經(jīng)理李惠明及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人出席會議。

會議反饋了去年總經(jīng)理現(xiàn)場辦公會決定事項(xiàng)落實(shí)情況，聽取了五公司今年工作情況匯報(bào)，并就五公司提出的需要解決的問題做了回應(yīng)。四航局各與會領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分管工作對五公司提出了工作要求，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人提出了工作建議，孫國強(qiáng)做會議總結(jié)，并就五公司的工作和發(fā)展路徑作了具體的指示。

會議肯定了五公司2012年的工作，認(rèn)為五公司近年來穩(wěn)健發(fā)展，很好地貫徹了四航局的戰(zhàn)略，做好了有影響力的項(xiàng)目，逐步打出了五公司自己的品牌；今年在大環(huán)境不太好的情況下，五公司完成預(yù)算指標(biāo)，實(shí)屬不易，值得肯定。

孫國強(qiáng)對五公司的發(fā)展提出了具體要求：一是要樹立信心。海西區(qū)域上升為國家戰(zhàn)略，以及中交海西總部的成立加強(qiáng)了與政府的溝通，為五公司發(fā)展帶來了后發(fā)優(yōu)勢；二是要適當(dāng)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)多元化。水工市場容量有限，不考慮多元就無法發(fā)展壯大，但不可盲目；三是要加強(qiáng)本土和屬地化管理。加強(qiáng)與當(dāng)?shù)卣慕涣?，找?zhǔn)定位；四是要加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn)。加大對現(xiàn)有人才的開發(fā)利用，人才引進(jìn)要有創(chuàng)新的做法；五是要誠信經(jīng)營；六是要加強(qiáng)項(xiàng)目的組織實(shí)施。加強(qiáng)與四航局相關(guān)部門的溝通，取得支持；七是要培育優(yōu)秀的合作伙伴。