11月18至19日，四航局黨委副書記、工會(huì)主席張猛率四航局考核組到五公司，對(duì)五公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行考核。黨委組織部、黨委辦公室、紀(jì)委辦公室相關(guān)人員參加。

本次考核采取組織考核方式，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子述職、民主評(píng)議、個(gè)別談話、考核評(píng)議、綜合評(píng)價(jià)等手段進(jìn)行，聽取了五公司負(fù)責(zé)人代表領(lǐng)導(dǎo)班子做的述職報(bào)告，指導(dǎo)五公司參會(huì)代表進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)、后備領(lǐng)導(dǎo)人員人選推薦，并分組與五公司中層干部進(jìn)行了個(gè)別講話，聽取了大家對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的評(píng)價(jià)。

張猛對(duì)五公司近年的穩(wěn)健發(fā)展、新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子所做的努力表示肯定，希望大家敢于表達(dá)自己的看法，敢說(shuō)真話，積極向考核組反映情況。他指出，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的考核，是進(jìn)一步完善科學(xué)的激勵(lì)及約束機(jī)制，打造高素質(zhì)、高績(jī)效經(jīng)營(yíng)管理隊(duì)伍的重要手段，目的在于通過(guò)客觀、公正、準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)，反映領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在政治素質(zhì)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、作風(fēng)形象等方面的情況，推動(dòng)其領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平不斷提高，確保其始終做到“靠得住、能干事、在狀態(tài)、善合作”，進(jìn)而團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工共同努力，不斷促進(jìn)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。

期間，張猛一行還出席了職工代表巡視廈門片區(qū)、廈門地鐵青年文明號(hào)授旗儀式、五公司道德講堂等多項(xiàng)活動(dòng)。